感覺好累!

    我不知道是不是每個人的自我感覺總是特好，會不會以為世界上真的只有自己是最好的.
    其實每個人的背后都會有人說三道四，年輕護(hù)士長也一樣.她們的悲哀是看不到自己的不足，總以為自己比別人理論新管理新，可是人性化護(hù)理到底是什么，我想不止是對病人要人性化，對我們的護(hù)士呢，你做到人性化了嗎？

    你把年輕人不當(dāng)人，讓她們一天中午上班夜里還上通宵，一天上多少個小時你算過嗎？還不允許夜里休息，我不知道這是否就是你們的人性化，護(hù)理人員的短缺才 應(yīng)該是你管的，原來科里有九人，現(xiàn)在呢才七人，還被抽走一個，剩下的也是老弱病殘，動不動就生病！六個人還要上門診一個，還要排那么多的班，對啊，你說照 顧我們兩老的，你說你本來是要排主班從八點上到下午五點半，可以啊，如果你們四樓坐辦公室的也能每天多上三小時，我一樣也能，如果你們不怕違反勞動法那么 我們又有何怕？如果你們認(rèn)為中午不需要吃飯我也一樣能！在你們做決定之前想過這些嗎？沒有！��！什么才是照顧，幾乎所有的治療都是我們在做不是嗎？連拖地 打掃衛(wèi)生都是我們在做，除了不上晚班你照顧我什么？我自認(rèn)對得住自己的工資，不論何時我都覺得自己還是一個合格的護(hù)理人員！

    也許你說得對，因為信任所有工作都給我們，因為我們做你放心，可我不喜歡聽嘮叨，我討厭一個護(hù)士長在背后說自己護(hù)士的不是，你應(yīng)該多夸夸她們，而不是今天誰不聽話說誰，仿佛沒有一個護(hù)士是合格的！

    護(hù)士長應(yīng)該懂得用人，善于管理，善于發(fā)現(xiàn)護(hù)士的長處并合理用之，這樣護(hù)士覺得自己被重用，可以調(diào)動起她們的積極性，而不是背地里找我發(fā)嘮叨，發(fā)著她們的不滿！你也會很輕松，要不你就是幫著做治療，把自己忙的半死也不會有人說你好！

    老同學(xué)，我知道這段你也開始上護(hù)士網(wǎng)了，我知道這段有本院的在看我的日記，今天和你說的那些并不是頂你，你是我的好友，我才會這樣全力支持著你！希望你 能看到自己的不足，你知道在整個科里我很像傳話筒，科里的同事更加信任我，把不愿與你說的話都告訴我了，你也一樣，總是和我發(fā)著你的苦悶！

    你把有沒有想過，我呢？當(dāng)你們把苦都拋給我時我該怎么辦，我怕煩！所以我總在不停找著舒解方式……感覺累了，跟在一個不會管理的護(hù)士長面前真的很累，每 天就知道找小護(hù)的搓，每天就知道查哪個本子沒記，真不知道那些本子有什么做用，除了增加護(hù)士的累還起到了什么價值，真的！護(hù)士上斑跟本就不是本治療上的 累，是抄抄寫寫和太多太多了，為什么她們不會覺得這個才是一種浪費呢，為什么步態(tài)和病人臉色的記錄還要規(guī)定前后，有意義嗎？當(dāng)你接待病人時不就看到病人是 走進(jìn)來的還有抬著進(jìn)來同時你就會觀察他的臉色了，不是嗎？這樣也要讓你抄，累不累�。�

    日記也許我是我的舒解方式吧，總覺得對面著好像是另一個自己，每天對著另一個自己說話，這也許也是我為什么愛寫日記吧！