記者從天津國展中心、天津體育中心獲悉,本月以來在這兩個地點舉辦的10場大型人才招聘會上,共有14個醫療 機構招聘189名男護士,結果僅有8名護理專業的男畢業生應聘,他們在招聘會上一亮相就遭到“瘋搶”。市衛生局有關部門負責人說,目前本市各醫院每年至少 累計需要300名男護士,而本市每年從護理專業畢業的男生不到50人,男護士的缺口較大。

　　市第三中心醫院護理部主任田麗針對上述數據分析,如今男護士需求量大,一是因為越來越多的男科病人在診療時更希望接受男護士的護理;二是如今越 來越多的醫院認識到,在搬移癱瘓患者、抬危重病人、為骨折患者進行牽引等工作中,男護士優勢更明顯;三是如今不少女性病人,在接受護理時主動提出希望男護 士護理,她們覺得在這一過程中,更容易得到心理上的安慰和扶助。

　　記者昨天從市衛生局有關部門了解到,目前本市注冊護士達2.7萬名,而男護士僅為500余名,比例不到2%。天津中醫學院今年護理專業共有11 名男生畢業,除了兩名考研“改行”當醫生外,其余都已找到工作。而天津市醫學高等專科學校今年有20名準男護士畢業,就業率同樣是100%,很多男生還未 畢業就被提前“預定”。

　　針對這種情況,專家呼吁教育部門應該考慮調控專業設置,一些護理專業的醫學院校可適當增加男生招生比例,同時,建議報考醫學院、醫校、醫科大學的男同學考慮選擇護理專業,未來幾年內,男護士找工作肯定比較容易。